Engagements RSE : l’agence Adrénaline a rendu son rapport !

Adrénaline est signataire du Global Compact des Nations Unis. Il s’agit d’un engagement des entreprises à œuvrer en faveur du respect des droits humains fondamentaux, des normes internationales du travail, du développement durable, de la lutte contre la corruption. L’objectif est également de promouvoir le Global Compact autour de soi, pour convaincre d’autres entreprises d’adhérer à la démarche. D’où cet article !

Adrénaline a publié son rapport annuel sur le progrès, détaillant les initiatives prises par notre agence par rapport aux 17 objectifs définis par le Global Compact.

Vous pouvez télécharger l’intégralité de notre rapport ici

Et voici nos principales actions :

DROITS DE L’HOMME

• Nous nous formons sur les enjeux de diversité et d’égalité en organisant très régulièrement des webinaires de sensibilisation. l’originalité est que ces webinaires sont conçus par les salariés eux-mêmes, selon les thèmes qui les intéressent. Par exemple, nous avons traité de “La place de la femme dans la publicité” ou encore “l’e-accessibilité”.
• Nous militons pour le droit de chacun à la déconnexion. Nous avons donc paramétré nos outils de travail collaboratifs pour désactiver les notifications en dehors des horaires de travail.

NORMES INTERNATIONALES DU TRAVAIL

• Nous valorisons l’implication de nos salariés sur le long terme, ce qui passe par une véritable sécurité de statut. Ainsi, au 30/06/2022, 100% de nos effectifs salariés sont en CDI et au statut cadre.
• Nous sommes conscients que le développement des compétences de nos salariés est un enrichissement précieux, tant pour eux que pour l’agence. C’est pourquoi chacun de nos collaborateurs a réalisé au moins une formation entre le 01/07/2021 et le 30/06/2022.
• En 2020, nous avons décidé collectivement de passer en mode 100% télétravail. Et nous avons donc rédigé une charte du travail pour encadrer cette nouvelle organisation. Une indemnité forfaitaire est également versée aux salariés pour compenser les coûts induits par le télétravail.

ENVIRONNEMENT

• En 2021, Adrénaline a reçu le label RSE agences actives, décerné par l’AACC en collaboration avec l’AFNOR et l’ADEME.  Il mesure l’intégration des enjeux de responsabilité sociétale et environnementale (RSE) dans la démarche globale des agences. Seules une cinquantaine d’agences de communication peuvent s’en prévaloir en France et nous sommes très fiers de cette labellisation !
• Nous sommes engagés dans une démarche d’éco-conception, afin de limiter l’impact de nos campagnes sur l’environnement. Cela nous a notamment conduit à revoir nos processus d’impression et de fabrication via la mise en place d’une charte d’impression responsable favorisant des matériaux éco-responsables et des imprimeurs certifiés Imprim’vert. Nous avons également modifié notre façon de concevoir les supports digitaux, selon le référentiel d’éco-conception web développé par le collectif Green IT.
• Adrénaline investit 1% de son chiffre d’affaires au profit de Time For the Planet, un fonds d’investissement qui facilite la création d’entreprises porteuses de solutions concrètes pour lutter contre le dérèglement climatique.

En attendant le rapport 2022 d’Adrénaline, on espère que cette lecture vous a inspiré pour agir et faire participer votre entreprise 😉 Et si vous avez envie d’en discuter, n’hésitez pas à nous contacter !